Pelatihan Managemen HR

Kegiatan Pelatihan Managemen HR terdiri dari beberapa bagian, yaitu :
A. UUCK PERPUCK FULL VERSION
B. PHK READY
C. PKB PERUNDINGAN
D. HR4NONHR COMPLIANCE
E. IR DEVELOPMENT PROGRAM
F. CUSTOMIZED DESIGN


A. UUCK PERPUCK FULL VERSION
Pelatihan UUCK (Bab Ketenagakerjaan) lengkap keseluruhan perubahannya, khusus bagi tim internal anda, membahas langsung permasalahan di perusahaan anda, pada waktu yang anda tentukan sendiri

B. PHK READY
Melakukan PHK tidak lagi dapat dijalankan dengan kemampuan kosong atau sekedar bernyali. Perubahan hukum positif di Indonesia telah memaksa setiap praktisi HR untuk mempersiapkan diri dengan teknik dan strategi PHK yang tepat. Jenis PHK "27+1++" bukanlah hal sederhana, kita akan pelajari detil tentang PHK terkini berikut strategi dan simulasi eksekusi nya, untuk kepentingan pengaman perkembangan bisnis perusahaan anda.


C. PKB PERUNDINGAN
Persiapkan tim perunding PKB anda dengan bekal, kemampuan, dan strategi yang tepat agar perundingan berjalan seimbang, Jangan biarkan tim perunding anda merasa tertekan dan terintimidasi atau menjadi korban bullying, dan seringkali merasakan stress bahkan sebelum perundingan PKB dimulai. Perhatikan prinsip THE DO N DON'T serta simulasikan langsung dalam kegiatan ini. Belajar dari praktisi perundingan PKB.

D. HR4NONHR COMPLIANCE
Membahas mengenai peranan fungsi HR di perusahaan, penerapan prinsip "Every Manager is an HR Manager", keseluruhannya dibahas dengan keanekaan KEPATUHAN HUKUM serta penting nya menjaga INTEGRITAS. Tak lupa pembahasan tuntas kasus nyata yang terjadi di perusahaan masing-masing (peserta diminta aktif angkat tanya dan kasus di tempat kerja)

E. IR DEVELOPMENT PROGRAM
Siapkan tim IR anda menjadi "task-force" yang benar benar memiliki kesiapan lengkap baik mental maupun materi (teori & belajar pengalaman), menyesuaikan dengan dinamika perkembangan pergerakan dan perubahan hukum ketenagakerjaan di Indonesia. Dilengkapi dengan konsultasi ketenagakerjaan oleh SDM9.